Afgelopen jaar bedienden wij meer dan 89.000 bezoekers

Met het Traineeship van Ahold bereiden we je voor op de hogere managementfuncties. In twee jaar tijd leer je de kernprocessen van het bedrijf kennen. Je krijgt daarbij direct veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Het eerste jaar vervul je een functie op het hoofdkantoor in Commercie, Inkoop of Supply Chain, in het tweede jaar neem je de leiding in een Albert Heijn-winkel of in een van onze distributiecentra. Na afronding van het Traineeship stroom je door naar een functie bij Albert Heijn, Etos of Gall & Gall. 

Voor het Management Traineeship zoekt Ahold WO-starters met interesse in Commercie, Inkoop of Supply Chain. Die op de universiteit tot de besten van het jaar behoren. Daadkrachtige toekomstige leiders, die makkelijk kunnen schakelen tussen grote groepen winkelmedewerkers en lijnmanagers. Die operationeel sterk zijn, zonder het beleid uit het oog te verliezen.

Je voelt je uitstekend in een winkelomgeving. Je hebt passie voor eten en drinken en bent op je gemak in een wereld van snel veranderende smaken en trends. Je bent ondernemend, hebt overtuigingskracht, neemt graag de leiding en weet mensen te inspireren.

Management Trainee ben je niet alleen. Je start samen met andere Trainees, allemaal op verschillende plekken binnen onze organisatie. Door het contact met deze collega’s bouw je aan een handig netwerk. Je leert van elkaar en samen volg je trainingen. Na het Traineeship zijn er mogelijkheden voor het volgen van programma’s om je verder te ontwikkelen. Ahold blijft investeren in talent.

Ben je bereid je handen uit de mouwen te steken en in staat om met beide benen op de winkelvloer te staan? Houd je van een informele sfeer en korte communicatielijnen? Heb je een duidelijk doel voor ogen? En laat jij je daar niet van afbrengen? Solliciteer dan nu door het formulier hiernaast in te vullen en je CV inclusief cijferlijst en motivatiebrief te uploaden.

Selectiegesprekken vinden plaats van 22 tot en met 29 september. Het assessment is op 14 en 15 oktober. Wij bieden de mogelijkheid om tot een half jaar na aanname te starten. Mocht je nu nog niet afgestudeerd zijn en heb je wel interesse in het Management Traineeship, dan is er in januari 2011 of in augustus 2011 weer gelegenheid om te solliciteren. Ook kun je nader kennismaken met Ahold en de Traineeships door deel te nemen aan onze Business Course (Ahold Impact Day) in juli 2011.