Replacement content
De economische crisis biedt voor vrouwen nieuwe kansen
8 Juni 2009
Mirella Visser, president van EuropeanPWN, een belangrijke vrouwenorganisatie concludeert dat de economische crisis nieuwe kansen voor vrouwen biedt. Dit is een positief effect op de huidige wereldwijde malaise. Kritisch zullen vrouwen zeker moeten blijven.
Vrouwen moeten in deze situatie opletten volgens Visser. “De combinatie van bedrijven die vrouwen binnen halen om er vervolgens hun voordeel mee te doen, en het enthousiasme van deze vrouwen om hun kans waar te maken, zou fataal kunnen zijn”.
Kritisch
Vrouwen moeten net als mannen kritisch blijven en functies met een te hoog risico afslaan. “Reputatie is voor vrouwen net zo belangrijk. Zij zijn er niet alleen om de rotzooi op te ruimen. Ook vrouwen moeten garanties afdwingen, de juiste vragen stellen en bedingen dat er een andere koers kan worden gevaren”, aldus de topvrouw.
‘Think manager, think male’ is de bekende uitspraak, maar deze verandert langzaam in ‘think crisis, think female’. Investeerders zouden gerust gesteld worden als een vrouw benoemt wordt in een hoge functie. Om duurzame veranderingen teweeg te brengen zijn vrouwelijke kwaliteiten als overtuiging en toewijding vaak noodzakelijk.
Onderzoek
Twee vrouwelijke bankiers in IJsland en drie vrouwen in het Fortis-bestuur zijn voorbeelden van vrouwen die mede door de crisis zijn benoemd in hoge functies. In 2004 bleek al uit onderzoek van de Exeter University dat vrouwen vooral posities aangeboden kregen met een hoog risicogehalte. Dit zijn functies die door mannen vooral vermeden worden vanwege de kans op mislukking.
Echter is nog niet duidelijk of vrouwen voor deze functies worden aangewezen aan de hand van hun kwaliteiten of simpelweg omdat mannen niet beschikbaar blijken voor deze risicovolle banen. Dat vooral mannen zich in de luxepositie bevinden om deze kansen te laten liggen, blijft een feit.
Nieuwsarchief
Countdown
Advertentie
